وزير «الموارد»: تحولات سوق العمل تتطلب إجراءات أكثر مرونة واستدامة

«الموارد البشرية»: رفع توطين المهن الهندسية إلى 30% بحد أدنى للأجور 8000 ريال

«قوى»: ترحيل متأخرات رخص العمل إلى المنشآت الجديدة في حالتين

أبوثنين: مبادرات لاستشراف متطلبات سوق العمل.. وسنسد الفجوة المهارية

الراجحي: إستراتيجية لنقل السعودية إلى أفضل أسواق العالم

برعاية الملك.. الرياض تستضيف المؤتمر الدولي لسوق العمل.. يناير القادم

«الموارد» تقترح: الزي الوطني للموظفين و«الساتر المحتشم» للموظفات

«الموارد» و«الإسكان» تبدآن توطين مهنة مشرف مساكن

توطين 12 مهنة في المراكز والصالات الرياضية بالقطاع الخاص

الضمان الاجتماعي يمكّن 77000 مستفيد حتى نهاية الربع الثالث لعام 2025

منع إجازة الولادة «تجاوز جسيم».. و3000 ريال عقوبة تأخير راتب العاملة المنزلية

رسمياً.. تمديد مهلة تصحيح أوضاع العمالة المنزلية المتغيبة

«قوى» لـ«متناهية الصغر»: لن تستفيدوا من «سعودي» انتقل من منشأة معفاة

«الموارد» تسدد مستحقات متعثرة لـ50 عاملاً بأكثر من 15 مليون ريال

«الموارد البشرية» تعتمد القواعد المنظمة لتعهيد خدمات العمالة الوافدة بين المنشآت

«مدد» للمنشآت: سنحسم قيمة رواتب الموظفين قبل 5 أيام من صرفها

تعرّف على برامج «التنمية الاجتماعية» الجديدة لرعاية «مجهولي الأبوين»

«الموارد البشرية» توقع اتفاقية عمالية مع بنغلاديش

«الضمان الاجتماعي» يكشف ضوابط صرف معاش الضمان عند سفر المستفيد خارج المملكة

«الموارد»: لائحة للحد من إصابات العمل والأمراض المهنية