أكد الرئيس التنفيذي المشارك لشركة الرياض العالمية للأغذية (ماكدونالدز السعودية) سمو الأمير ماجد بن فهد بن فرحان آل سعود، أن إطلاق منصة «منكم وفيكم» يمثل خطوة استراتيجية تعكس التزام ماكدونالدز السعودية العميق تجاه الوطن والمجتمع، مشيراً إلى أنها تأتي امتدادًا لمسيرة تمتد لأكثر من ثلاثة عقود في خدمة المجتمع السعودي. وأوضح سموه أن المنصة تُجسد هوية جديدة للمسؤولية المجتمعية تقوم على ثلاث ركائز مترابطة تمثل أولويات وطنية تشمل: أبناءنا، وأهلنا، وموردينا السعوديين، حيث لا يقتصر دور الشركة على التوظيف، بل يمتد إلى التأهيل والتمكين وإعداد القيادات الوطنية ودعم الموردين المحليين بما يسهم في تعزيز الاقتصاد الوطني.
التزام بخدمة المجتمع
وبين سموه أن ماكدونالدز السعودية تُدار وتُملك بالكامل من قبل شركتين وطنيتين هما شركة الرياض العالمية للأغذية برئاسة سمو الأمير مشعل بن خالد آل سعود، وشركة علي رضا للخدمات الغذائية المحدودة برئاسة المهندس عبدالرحمن علي رضا، مؤكداً أن هذا الانتماء الوطني جعل الشركة أقرب إلى المجتمع وأكثر التزاماً بخدمته، وهو أحد أهم أسباب نجاحها واستمراريتها.
وأضاف سموه أن الشركة تضم اليوم أكثر من 4,200 موظف سعودي من بينهم 600 مدير، وتسعى للوصول إلى 6,000 موظف و1,000 مدير سعودي بحلول عام 2030، وقد وفرت منذ تأسيسها نحو 30 ألف فرصة وظيفية وأكثر من 200 ألف فرصة تدريبية لأبناء الوطن، مع خطة مستقبلية لتوفير 20 ألف وظيفة جديدة و80 ألف فرصة تدريبية إضافية خلال السنوات الخمس المقبلة. كما أشار إلى أن نسبة المنتجات الموردة محليًا بلغت نحو 55%، مع خطة للوصول إلى 100% في المرحلة المقبلة، إضافة إلى وجود ما يقارب 200 موظف من ذوي الهمم ومتلازمة داون ضمن عائلة ماكدونالدز السعودية، والتزام الشركة بتوفير 150 فرصة وظيفية جديدة لهذه الفئة مستقبلًا.
وأكد سموه أن القطاع الخاص في المملكة يحمل مسؤولية كبيرة تجاه الوطن والمجتمع، وأن ماكدونالدز السعودية ترى أن دورها لا يقتصر على المنافسة في السوق وتقديم المنتجات، بل يمتد إلى تمكين أبناء وبنات الوطن ودعم المجتمعات المحلية، مشدداً على أن المسؤولية المجتمعية ليست خياراً، بل واجب وركيزة أساسية؛ لضمان نمو مستدام يتواكب مع تطور المملكة وتطلعاتها.
واختتم سموه حديثه بالتأكيد على التزام الشركة برؤية المملكة 2030، قائلاً إن المملكة تشهد مرحلة غير مسبوقة من النمو والتطور في ظل قيادة خادم الحرمين الشريفين وسمو ولي العهد حفظهما الله، وإن ماكدونالدز السعودية تعتبر نفسها جزءاً من هذا المسار وشريكاً فاعلاً في تحقيق تطلعاته؛ لأن عزّها بطبعها، وهذا الطبع الأصيل هو ما يدفعها لرد الجميل للوطن والمضي قدماً في خدمته حتى عام 2030 وما بعدها.
جاء ذلك ضمن حوار خاص أجرته قناة MBC مع سمو الأمير ماجد بن فهد بن فرحان آل سعود، تناول فيه قصة نجاح ماكدونالدز السعودية ومسيرتها في تمكين الكفاءات الوطنية وتعزيز المحتوى المحلي وإطلاق منصة «منكم وفيكم» كهوية جديدة للمسؤولية المجتمعية.
The Co-CEO of Riyadh Global for Food (McDonald's Saudi Arabia), His Highness Prince Majid bin Fahd bin Farhan Al Saud, confirmed that the launch of the "From You and For You" platform represents a strategic step that reflects McDonald's Saudi Arabia's deep commitment to the homeland and society, noting that it extends a journey of over three decades in serving the Saudi community. His Highness explained that the platform embodies a new identity for corporate social responsibility based on three interconnected pillars that represent national priorities, including: our children, our families, and our Saudi suppliers, where the company's role is not limited to employment but extends to qualification, empowerment, preparing national leaders, and supporting local suppliers, contributing to the enhancement of the national economy.
Commitment to Community Service
His Highness pointed out that McDonald's Saudi Arabia is fully managed and owned by two national companies: Riyadh Global for Food, chaired by His Highness Prince Mishaal bin Khalid Al Saud, and Ali Reza Food Services Limited, chaired by Engineer Abdulrahman Ali Reza, emphasizing that this national affiliation has brought the company closer to the community and made it more committed to serving it, which is one of the main reasons for its success and sustainability.
He added that the company currently employs more than 4,200 Saudi employees, including 600 managers, and aims to reach 6,000 employees and 1,000 Saudi managers by 2030. Since its establishment, it has provided approximately 30,000 job opportunities and more than 200,000 training opportunities for the nation's youth, with a future plan to provide 20,000 new jobs and an additional 80,000 training opportunities over the next five years. He also noted that the percentage of locally supplied products has reached about 55%, with a plan to reach 100% in the next phase, in addition to having nearly 200 employees with disabilities and Down syndrome within the McDonald's Saudi family, and the company's commitment to providing 150 new job opportunities for this group in the future.
His Highness affirmed that the private sector in the Kingdom bears a significant responsibility towards the homeland and society, and that McDonald's Saudi Arabia sees its role as not limited to competing in the market and providing products, but extends to empowering the sons and daughters of the nation and supporting local communities, stressing that social responsibility is not an option but a duty and a fundamental pillar; to ensure sustainable growth that aligns with the Kingdom's development and aspirations.
He concluded his remarks by reaffirming the company's commitment to the Kingdom's Vision 2030, stating that the Kingdom is witnessing an unprecedented phase of growth and development under the leadership of the Custodian of the Two Holy Mosques and His Royal Highness the Crown Prince, may Allah protect them. McDonald's Saudi Arabia considers itself part of this path and an active partner in achieving its aspirations; because its pride is inherent, and this inherent nature drives it to give back to the homeland and continue serving it until 2030 and beyond.
This came during a special interview conducted by MBC with His Highness Prince Majid bin Fahd bin Farhan Al Saud, in which he discussed the success story of McDonald's Saudi Arabia and its journey in empowering national competencies, enhancing local content, and launching the "From You and For You" platform as a new identity for corporate social responsibility.