في صميم رؤية 2030 يحتل المشهد الثقافي السعودي هاجساً أساسياً وقصة نجاح نموذجية في ملفات عديدة ومختلفة ومن أهمها قصة العلا، وهي محافظة بحجم دولة بلجيكا، حيث أوكلت إلى الهيئة الملكية لمحافظة العلا (RCU) مهمة قيادة هذا التحدي، من خلال الجمع بين الحفاظ على التراث الأثري وخلق فرص العمل وتطوير البنية التحتية وتمكين المجتمع وتحقيق أهداف رقمية مستدامة، وذلك بجذب مليوني زائر سنوياً بحلول عام 2035، وتوفير 38,000 وظيفة جديدة، مع الحفاظ على الطابع التاريخي والتوازن البيئي للمنطقة.
في وادٍ صحراوي تجتاحه الرياح، تتجسد ملامح رؤية السعودية للتحول الثقافي في محافظة العلا، الغنية بالنقوش القديمة المحفورة في المنحدرات الرملية والواحات الخصبة التي كانت محطات على طريق البخور، تتحول هذه البلدة الهادئة إلى مركز عالمي للسياحة. وتحت مظلة «إطار تنمية المجتمع الشامل» التابع للهيئة الملكية، يُدمج السكان المحليون في كل مرحلة من مراحل هذا التحول. يشمل ذلك التدريب على المهارات في مجالات مثل الضيافة، وتفسير التراث، والسياحة البيئية، بالإضافة إلى الدعم المالي للمؤسسات الصغيرة والمتوسطة، وتوفير وظائف جديدة في الإنتاج الثقافي.
وفي قلب العلا تقع «الحِجر»، أول موقع سعودي مسجل في قائمة اليونسكو للتراث العالمي، الذي نُحتت مقابرُه الضخمة من قبل الأنباط في القرن الأول الميلادي. لا تزال هذه المقابر محفوظة إلى حد كبير، مما يجعلها كبسولة زمنية نادرة من جزيرة العرب القديمة. ويتعاون علماء آثار فرنسيون وباحثون سعوديون وخبراء تراث دوليون لرسم خريطة وحماية أكثر من 200 ألف سنة من التاريخ البشري في المنطقة.
أحد الأمثلة اللافتة هو إحياء الحرف التقليدية بدعم من منظمات دولية غير حكومية مثل Turquoise Mountain ومؤسسة الملك تشارلز The Kings Foundation. في يونيو 2025، حيث التقى فريق العلا بجلالة الملك تشارلز الثالث خلال حفل لمؤسسة الملك في لندن، وتم تسليط الضوء على أثر التعاون المشترك في إحياء الفنون والحرف التقليدية في العلا. يعكس هذا التعاون التزاماً مشتركاً بالحفاظ على التراث الثقافي ونقله للأجيال القادمة، من خلال تطوير اقتصاد إبداعي محلي مستدام. وقد ساهمت الشراكة مع مدرسة مؤسسة الملك للفنون التقليدية في تدريب وتمكين أكثر من 4,000 مشارك ومشاركة عبر مبادرة مدرسة الديرة، ما يؤكد دور الفنون التراثية جسراً بين الماضي والحاضر والمستقبل. حيث تستعيد النساء الحرفيات في العلا تقنيات تراثية في الحياكة وصناعة السلال من سعف النخيل. ليتم حفظ وتطوير هذه الحرف أيضاً لتلائم الأسواق المعاصرة. وتحصل الحرفيات على تدريب في التصميم وإدارة الأعمال، مما يفتح لهن مصادر دخل جديدة ويعزز شعورهن بالفخر بالهوية الثقافية. يأتي هذا التعاون في سياق «عام الحرف» في المملكة العربية السعودية، الذي يسلط الضوء على أهمية الحرف اليدوية ركيزةً للهوية الثقافية ومصدراً للفرص الاقتصادية المستدامة.
وفي مقابلةٍ أجريتها في العلا، قالت شابةٌ حرفية تدير ورشة عمل توظف نساء: «لم أكن أعرف يوماً أن التراث يمكن أن يكون مهنةً ناجحةً. الآن أشعر بأننا جزء من شيء أكبر».
كما تشمل رؤية الهيئة الملكية التعليم، حيث أطلقت برامج في علم الآثار وإدارة التراث بالتعاون مع جامعات أوروبية وغيرها من المؤسسات، لتمكين الطلاب السعوديين من اكتساب المهارات الضرورية ليكونوا أمناء على التراث ومديرين ثقافيين. ويُعتبر هذا الاستثمار في الشباب أداة لضمان نقل المعرفة بشكل محلي ودولي في آنٍ واحدٍ.
وينعكس هذا الالتزام بالشمولية في التخطيط الحضري والمعماري كذلك. فتصاميم شركات مثل «Atelier Jean Nouvel» و«Foster Partners» تمزج بين الحداثة وانسجامها مع طبيعة الصحراء. وتُعد «محمية شرعان الطبيعية» مثالاً على دمج السياحة البيئية مع الحفاظ على التنوع البيولوجي، إذ تحمي الحياة البرية وتوفر وظائف في البحث البيئي والضيافة المستدامة.
أما السياحة، فهي ركيزةٌ أساسية في اقتصاد العلا. فمن خلال فعاليات مثل «شتاء طنطورة» و«ديزرت إكس العلا» و«مهرجان فنون العلا»، تستقطب المنطقة زواراً من جميع أنحاء العالم. ففي عام 2023 وحده، استضافت العلا أكثر من 200 فعاليةٍ ثقافيةٍ، من حفلات للمغني أندريا بوتشيلي، إلى معارض فنية سعودية ودولية، وتجارب طهي مع طهاة حاصلين على نجمة ميشلان. وتُسهم هذه الفعاليات فعلاً في تعزيز مكانة العلا عالمياً ودعم التبادل الثقافي.
ويؤمن فعلياً قائد الملف الثقافي في السعودية الأمير بدر الفرحان بلغة الأرقام، وهذا بالفعل ما حققته الوزارة من أرقامٍ مذهلةٍ في غضون سبع سنوات فقط من انطلاقها سواء في السياحة الثقافية، أو المنجزات التي استطاعت الهيئات التي تحت مظلة وزارة الثقافة تحقيقها، وينفذ رؤية القيادة وتوجيهات وزير الثقافة شباب وشابات مشبعون بالرؤية الثقافية ومستهدافاتها يعملون ليلاً ونهاراً في فرق عمل وبنشاط مستمر ويدعمه ميدانياً نائبه معالي المهندس حامد فايز.
وتُجسد مشاركة المرأة في تحول العلا التغيرات الاجتماعية الأوسع في المملكة. فمن التعاونيات الحرفية إلى المناصب القيادية في الهيئة الملكية، أصبحت المرأة أكثر حضوراً في قطاعات كانت تقليدياً حكراً على الرجال. وساهمت المنح الحكومية وبرامج التدريب في تسريع هذا التحول، إلى جانب تغيّر النظرة المجتمعية. ووفقاً لتقرير منظمة السياحة العالمية لعام 2020، فإن 25% من الشركات الصغيرة والمتوسطة المسجلة في قطاع السياحة بالمملكة مملوكة لنساء.
ومع الفرصة تأتي المسؤولية فالقيمة طويلة الأمد تُختبر فعلياً. ويتبع تطوير السياحة في العلا نهج الاقتصاد الدائري، بما يتماشى مع «مبادرة السعودية الخضراء» وأهداف الأمم المتحدة للتنمية المستدامة. وفي عام 2024، أُطلقت «ميثاق الاستدامة في العلا»، وهو إطار تنظيمي يُنظم استخدام الأراضي وإدارة النفايات والانبعاثات الكربونية وغيرها. ويتوجب على المطورين الالتزام بإرشادات صارمة تركز على الطاقة المتجددة والحفاظ على المياه وتقليل الأثر البيئي. الهدف هو حماية النظام البيئي للعلا وتحديد معيار للسياحة المستدامة في الشرق الأوسط.
وفي الوقت ذاته، تتحول المنطقة إلى أداة للقوة الناعمة للمملكة. فمبادرات الدبلوماسية الثقافية مثل إقامة الفنانين الدوليين، والبعثات الأثرية، والشراكات مع مؤسسات مثل متحف اللوفر والمتحف البريطاني تعزز حضور المملكة على الساحة الثقافية العالمية.
ومع غروب الشمس خلف جبال العلا الشامخة، تتقاطع العراقة والحداثة في مشهد سريالي: قوافل الجمال تمر بجوار نُزل بيئية فاخرة، وعلماء آثار يعملون بجانب مشغلي الطائرات المسيرة، وتلي قراءات الشعر التقليدي عروض الفن المعاصر.
وفي هذا البحث الميداني، تسلط قصص ومقابلات السكان المحليين الضوء على كيفية اندماج السياسات الحكومية وروح الريادة والإرث العميق في خلق نموذج جديد للتنمية الإقليمية في المملكة.
إحدى أبرز المحاور التي برزت من مقابلاتي مع السكان هي شعورهم بالفخر بدورهم في الترويج للمنطقة. تقول رائدة أعمال ثقافية: «كنا نأتي فقط في المناسبات الخاصة، أما الآن فقد انتقل نصف العائلة إلى هنا لمتابعة المشاريع التي أنشأناها».
عائلات تركت المنطقة للدراسة أو العمل بدأت بالعودة، غالباً لإحياء المزارع والمنازل القديمة. وتتنوع المشاريع من الضيافة وإنتاج الأطعمة الحرفية إلى الزراعة والصحة والرياضة والفنون المحلية.
وصف صاحب متجر كيف يشارك العديد من أفراد العائلة: «كل منا يساهم بمهاراته، بعضنا يصنع المنتجات، وآخرون يصممون القطع الفنية».
وأشار مشارك آخر إلى جاذبية السياحة الثقافية: «نستمتع باستقبال الزوار من حول العالم في مزرعتنا، ومشاركة قصة مدينتنا وتاريخها».
ويأتي هذا الانتعاش ضمن دفعة استراتيجية من المملكة للترويج للسياحة عبر حملات مثل «اكتشف السعودية» و«زوروا السعودية»، إلى جانب إطلاق نظام التأشيرة الإلكترونية المبسط في عام 2019.
إعادة تشغيل الأرض والموارد من أجل المستقبل
الاستغلال المبتكر للأراضي والموارد الطبيعية أدى إلى أن يستخدم العديد من رواد الأعمال المزارع العائلية الموروثة كأساس لمشاريعهم. وقد ساعد هذا الاستمرار في الملكية على تقليل تكاليف التأسيس، وخلق روابط عاطفية عميقة مع أعمالهم، الأمر الذي يُعتبر جوهرياً لمرونة الاقتصاد المحلي.
يقول أحد السكان: «هذه المزرعة كانت لوالدنا، والآن أصبحت لنا. نعرف كل القصص هنا، ونريد أن نشاركها مع الزوار».
وتشدد الهيئة الملكية على أهمية الدمج بين الأصالة والتسويق. تقول إحدى رائدات الأعمال: «نساء عائلتنا يصنعن منتجات طبيعية منذ أجيال، وبعد أن التحقت بدورات الهيئة بدأت مشروعاً لصناعة الصابون من مواد طبيعية».
التعليم وريادة الأعمال والفرص الاقتصادية
في صميم تنمية العلا يقف نموذج التنمية الشاملة للهيئة الملكية، الذي يركز على الاستثمار في رأس المال البشري وبناء بيئةٍ رياديةٍ متينةٍ. ويُعطى التعليم والابتكار أولوية إلى جانب تطوير السياحة لضمان وصول المنافع للمجتمع المحلي.
ومنذ التأسيس، وفّرت الهيئة الملكية منحاً دراسيةً دوليةً لأكثر من 1,000 فردٍ من سكان العلا، لدراسة مجالات مثل السياحة الثقافية وإدارة التراث. وفي الوقت نفسه، توفر المشاريع الجارية والفعاليات فرص عمل تُمكن السكان من الاستفادة من هذا النمو الاقتصادي.
والنتائج واضحة: فقد انخفضت البطالة في العلا إلى 9% في الربع الثالث من عام 2023، ما يشير إلى تراجعها بنسبة 2% عن الربع الرابع من عام 2022. ووصل معدل التوظيف الحالي للسعوديين في قطاع الضيافة في العلا إلى 51%. كما أنشأت الهيئة «ڤايبز العلا»، وهي منصة لريادة الأعمال تقدم التوجيه والخدمات التجارية، وتوفر دعماً حيوياً للشركات الصغيرة والناشئة، وتوفر أيضاً إمكانية الحصول على الاستشارات القانونية والمنح الدراسية. تقول إحدى سيدات الأعمال: «القوانين واضحة الآن، والمجتمع يتقبل التغيير. نحن نحصل على دعم في التعليم وريادة الأعمال بفضل الإصلاحات الأخيرة».
التأقلم مع التغيير: مسارات مهنية جديدة واستثمارات متنوعة
غيرت الفرص الجديدة خطط السكان المهنية. كذلك قال: أحد الشباب إن خطته الأصلية كانت أن يصبح ميكانيكي سيارات، لكنه عدلها بعد إعلان مشاريع الهيئة الملكية في العلا، وأصبح يدير أعمالاً عدة مع عائلته. ويقول آخر: «أعمل مع الهيئة الملكية، ولدي مشاريعي الخاصة. والدعم من حيث المنح والتدريب لا يُضاهى».
مشاركة المجتمع والملكية المشتركة
من السمات المميزة لنهج الهيئة الملكية هو الانخراط العميق مع المجتمع المحلي، مما يعزز شعورهم بالملكية تجاه مستقبل العلا. حيث قبل إطلاق المشاريع، تُنظَّم مجموعات تركيز واستبيانات وأنشطة تشاركية لجمع الآراء.
تقول إحدى المشاركات: «طُلب منا استرجاع روائح وأصوات ومحلات قديمة خلال تجديد البلدة القديمة، وهذا سمح بإدماج قصصنا في الخطة».
وتدعو الهيئة أيضاً السكان لزيارة المواقع التراثية والمشاركة في جهود الحفظ، ما يعزز من روح الشمولية. فالمشاريع السياحية تخلق دورةً اقتصاديةً متكاملةً، مثل «مهرجان تمور العلا» الذي يدعم المزارعين وأصحاب المشاريع، ويُقام بالقرب من صخرة الفيل الشهيرة، ويشمل خدمات نقل مسهلة وتسجيل إلكتروني.
وكان الأثر كبيراً وواسعاً. حيث يقول أحد السكان: «كل شيء يتغير بين ليلةٍ وضحاها. تُنظف المواقع، وتُفعل بسرعةٍ، فالعوائل تغير خططها لتلحق هذه الفرص».
ويضيف آخر: «الهيئة الملكية تتعامل معنا كشركاء للتطور والنجاح».
العلا نموذج مصغر لرؤية السعودية 2030
تُبرز تجارب سكان العلا كيف تتحقق أهداف رؤية 2030 على أرض الواقع من خلال ريادة الأعمال الثقافية والتنمية المستدامة. وقد برزت خمس ركائز رئيسية من المقابلات:
- حُراس الذاكرة: يضطلع السكان المحليون بدور فاعل في إحياء التراث ماضياً محفوظاً، ونبضاً يوميّاً ينبض في شوارع البلدة وحرفها وثقافتها.
- إحياء الموارد بروح معاصرة: إعادة توظيف الأراضي والموارد الطبيعية تولّد فرصاً اقتصادية مرنة، تجمع بين الاستدامة وجذورها في تقاليد المكان.
- نسيج اجتماعي ينسج النجاح: التعاون المجتمعي والروابط القوية تشكل البنية التحتية غير المرئية لنجاح المشاريع واستدامة التنمية.
- فرص تنمو من التعليم: الوصول إلى التعليم والتدريب يمكّن الأفراد من تحويل أفكارهم إلى مشاريع ريادية، ويفتح آفاقاً جديدةً للاستثمار.
- نمو مشترك، صوت واحد: الشراكة المستمرة بين الهيئة الملكية وسكان العلا تخلق نموذجاً تنموياً يحتفي بالإنسان، ويجعل المجتمع محور التخطيط والقرار.
نبتة الثقافة السعودية زرع بذرتها الملك سلمان بن عبدالعزيز، وسقاها محمد بن سلمان، وترعاها وزارة الثقافة باهتمام ونجاح؛ ليجني حصادها أبناء وبنات هذا الوطن المعطاء.
بقلم: الدكتورة غادة اليزيد الحارثي (لندن) @GhadahWA
مستشار ثقافي دولي وأستاذ مشارك متخصص في الثقافة والابتكار في كلية سنترال سانت مارتينز، جامعة الفنون في لندن.
Culture is a fundamental pillar for measuring the history and culture of nations. Those who trace the roots of Saudi Arabia's interest in historical and cultural files will find that the Custodian of the Two Holy Mosques, King Salman bin Abdulaziz, is the foundation upon which the progress we see today in all fields has been built. The Kingdom's Vision 2030 is a natural result of King Salman's interest, under the supervision of our ambitious Crown Prince, Mohammed bin Salman. Therefore, the Kingdom's focus on this file led to the establishment of a Ministry of Culture in 2018, through which a qualitative transformation of the cultural file was launched with a purely Saudi imprint.
At the heart of Vision 2030, the Saudi cultural scene occupies a central concern and serves as a model of success in various files, the most important of which is the story of Al-Ula, a governorate the size of Belgium. The Royal Commission for Al-Ula (RCU) was entrusted with leading this challenge by combining the preservation of archaeological heritage with job creation, infrastructure development, community empowerment, and achieving sustainable digital goals, aiming to attract two million visitors annually by 2035 and provide 38,000 new jobs while maintaining the historical character and ecological balance of the region.
In a desert valley swept by winds, the features of Saudi Arabia's vision for cultural transformation are embodied in Al-Ula, rich with ancient inscriptions carved into sandy slopes and fertile oases that were stops along the incense route. This quiet town is transforming into a global tourism hub. Under the umbrella of the "Comprehensive Community Development Framework" of the Royal Commission, local residents are integrated at every stage of this transformation. This includes training in skills such as hospitality, heritage interpretation, and eco-tourism, in addition to financial support for small and medium enterprises and providing new jobs in cultural production.
At the heart of Al-Ula lies "Al-Hijr," the first Saudi site registered on the UNESCO World Heritage List, where its massive tombs were carved by the Nabataeans in the first century AD. These tombs remain largely preserved, making them a rare time capsule of ancient Arabia. French archaeologists, Saudi researchers, and international heritage experts are collaborating to map and protect over 200,000 years of human history in the region.
One striking example is the revival of traditional crafts supported by international NGOs such as Turquoise Mountain and The Kings Foundation. In June 2025, the Al-Ula team met with His Majesty King Charles III during a ceremony for The Kings Foundation in London, highlighting the impact of joint cooperation in reviving traditional arts and crafts in Al-Ula. This collaboration reflects a shared commitment to preserving cultural heritage and passing it on to future generations by developing a sustainable local creative economy. The partnership with The Kings Foundation's School of Traditional Arts has trained and empowered over 4,000 participants through the Al-Dira School initiative, emphasizing the role of heritage arts as a bridge between the past, present, and future. Women artisans in Al-Ula are reclaiming traditional techniques in weaving and basket-making from palm fronds, ensuring these crafts are preserved and developed to suit contemporary markets. Artisans receive training in design and business management, opening new income sources and enhancing their pride in their cultural identity. This collaboration comes in the context of the "Year of Crafts" in Saudi Arabia, which highlights the importance of handicrafts as a cornerstone of cultural identity and a source of sustainable economic opportunities.
In an interview I conducted in Al-Ula, a young artisan running a workshop employing women said, "I never knew that heritage could be a successful profession. Now I feel that we are part of something bigger."
The Royal Commission also emphasizes education, having launched programs in archaeology and heritage management in collaboration with European universities and other institutions to empower Saudi students with the necessary skills to become heritage custodians and cultural managers. This investment in youth is seen as a tool to ensure knowledge transfer both locally and internationally.
This commitment to inclusivity is also reflected in urban and architectural planning. Designs from firms like "Atelier Jean Nouvel" and "Foster Partners" blend modernity with harmony with the desert landscape. The "Sharaan Nature Reserve" exemplifies the integration of eco-tourism with biodiversity conservation, protecting wildlife and providing jobs in environmental research and sustainable hospitality.
Tourism is a fundamental pillar of Al-Ula's economy. Through events like "Winter at Tantora," "Desert X Al-Ula," and the "Al-Ula Arts Festival," the region attracts visitors from around the world. In 2023 alone, Al-Ula hosted over 200 cultural events, from concerts by singer Andrea Bocelli to Saudi and international art exhibitions and culinary experiences with Michelin-starred chefs. These events significantly contribute to enhancing Al-Ula's global standing and supporting cultural exchange.
The cultural file leader in Saudi Arabia, Prince Badr Al Farhan, truly believes in the power of numbers, and this is indeed what the ministry has achieved with astonishing figures in just seven years since its inception, whether in cultural tourism or the accomplishments achieved by the entities under the Ministry of Culture. The vision of the leadership and the directives of the Minister of Culture are implemented by young men and women imbued with the cultural vision and its targets, working day and night in teams with continuous activity, supported on the ground by his deputy, His Excellency Engineer Hamid Fayez.
The participation of women in the transformation of Al-Ula embodies the broader social changes in the Kingdom. From artisan cooperatives to leadership positions in the Royal Commission, women have become more present in sectors that were traditionally male-dominated. Government grants and training programs have accelerated this transformation, alongside changing societal perceptions. According to the World Tourism Organization's 2020 report, 25% of registered small and medium enterprises in the tourism sector in the Kingdom are owned by women.
With opportunity comes responsibility, and the long-term value is truly tested. The development of tourism in Al-Ula follows a circular economy approach, aligning with the "Saudi Green Initiative" and the United Nations Sustainable Development Goals. In 2024, the "Al-Ula Sustainability Charter" was launched, a regulatory framework governing land use, waste management, carbon emissions, and more. Developers are required to adhere to strict guidelines focusing on renewable energy, water conservation, and reducing environmental impact. The goal is to protect Al-Ula's ecosystem and set a standard for sustainable tourism in the Middle East.
At the same time, the region is becoming a tool for the Kingdom's soft power. Cultural diplomacy initiatives such as hosting international artists, archaeological missions, and partnerships with institutions like the Louvre Museum and the British Museum enhance the Kingdom's presence on the global cultural stage.
As the sun sets behind the towering Al-Ula mountains, the intersection of heritage and modernity creates a surreal scene: camel caravans pass by luxurious eco-lodges, archaeologists work alongside drone operators, and traditional poetry readings are followed by contemporary art performances.
In this field research, the stories and interviews of local residents shed light on how government policies, entrepreneurial spirit, and deep heritage are merging to create a new model of regional development in the Kingdom.
One of the prominent themes that emerged from my interviews with residents is their sense of pride in their role in promoting the region. A cultural entrepreneur said, "We used to come only on special occasions, but now half the family has moved here to pursue the projects we've established."
Families that left the region for education or work are beginning to return, often to revive old farms and homes. Projects vary from hospitality and artisanal food production to agriculture, health, sports, and local arts.
A shop owner described how many family members participate: "Each of us contributes with our skills; some make products, while others design artworks."
Another participant highlighted the appeal of cultural tourism: "We enjoy welcoming visitors from around the world to our farm and sharing the story of our city and its history."
This revival comes as part of a strategic push from the Kingdom to promote tourism through campaigns like "Discover Saudi Arabia" and "Visit Saudi Arabia," alongside the launch of a simplified e-visa system in 2019.
Reactivating land and resources for the future
The innovative exploitation of land and natural resources has led many entrepreneurs to use inherited family farms as the basis for their projects. This continuity of ownership has helped reduce startup costs and create deep emotional ties to their businesses, which is considered essential for the resilience of the local economy.
One resident said, "This farm belonged to our father, and now it is ours. We know all the stories here, and we want to share them with visitors."
The Royal Commission emphasizes the importance of blending authenticity with marketing. One entrepreneur stated, "The women in our family have been making natural products for generations, and after I joined the Commission's courses, I started a project to make soap from natural materials."
Education, entrepreneurship, and economic opportunities
At the core of Al-Ula's development stands the Royal Commission's comprehensive development model, which focuses on investing in human capital and building a robust entrepreneurial environment. Education and innovation are prioritized alongside tourism development to ensure that benefits reach the local community.
Since its establishment, the Royal Commission has provided international scholarships to over 1,000 Al-Ula residents to study fields such as cultural tourism and heritage management. At the same time, ongoing projects and events create job opportunities that enable residents to benefit from this economic growth.
The results are clear: unemployment in Al-Ula has dropped to 9% in the third quarter of 2023, indicating a 2% decrease from the fourth quarter of 2022. The current employment rate for Saudis in the hospitality sector in Al-Ula has reached 51%. The Commission has also established "Vibes Al-Ula," an entrepreneurship platform that offers guidance and business services, providing vital support for small and startup businesses, as well as access to legal consultations and scholarships. One businesswoman said, "The laws are clear now, and the community is accepting change. We are receiving support in education and entrepreneurship thanks to recent reforms."
Adapting to change: New career paths and diverse investments
New opportunities have changed residents' career plans. One young man said his original plan was to become a car mechanic, but he changed it after the Royal Commission announced its projects in Al-Ula and now manages several businesses with his family. Another said, "I work with the Royal Commission, and I have my own projects. The support in terms of grants and training is unmatched."
Community engagement and shared ownership
A distinctive feature of the Royal Commission's approach is deep engagement with the local community, enhancing their sense of ownership over Al-Ula's future. Before launching projects, focus groups, surveys, and participatory activities are organized to gather opinions.
One participant said, "We were asked to recall the scents, sounds, and old shops during the renovation of the old town, which allowed us to integrate our stories into the plan."
The Commission also invites residents to visit heritage sites and participate in conservation efforts, fostering a spirit of inclusivity. Tourism projects create a comprehensive economic cycle, such as the "Al-Ula Dates Festival," which supports farmers and entrepreneurs, held near the famous Elephant Rock, and includes facilitated transportation services and online registration.
The impact has been significant and widespread. One resident said, "Everything is changing overnight. Sites are being cleaned and activated quickly, and families are changing their plans to seize these opportunities."
Another added, "The Royal Commission treats us as partners in development and success."
Al-Ula as a microcosm of Saudi Vision 2030
The experiences of Al-Ula residents highlight how the goals of Vision 2030 are being realized on the ground through cultural entrepreneurship and sustainable development. Five main pillars emerged from the interviews:
- Guardians of memory: Local residents play an active role in reviving heritage, preserving the past, and keeping the daily pulse alive in the town's streets, crafts, and culture.
- Reviving resources with a contemporary spirit: Reusing land and natural resources generates flexible economic opportunities that combine sustainability with their roots in local traditions.
- A social fabric weaving success: Community collaboration and strong ties form the invisible infrastructure for project success and sustainable development.
- Opportunities growing from education: Access to education and training empowers individuals to turn their ideas into entrepreneurial projects, opening new horizons for investment.
- Shared growth, one voice: The ongoing partnership between the Royal Commission and Al-Ula residents creates a developmental model that celebrates humanity and places the community at the center of planning and decision-making.
The seed of Saudi culture was planted by King Salman bin Abdulaziz, nurtured by Mohammed bin Salman, and is being cultivated by the Ministry of Culture with care and success, so that its harvest may be reaped by the sons and daughters of this generous nation.
By: Dr. Ghada Al-Yazid Al-Harithi (London) @GhadahWA
International cultural advisor and associate professor specializing in culture and innovation at Central Saint Martins, University of the Arts London.


